Head of product innovation

Permanent contract
Paris
5 January 2023
International corporation
Secteur(s) : Retail, Industry / BtoB services
Sector(s) : Retail, Industry / BtoB services
Expertise(s) : Project, UX and Product management
Expertise(s) : Project, UX and Product management

REEMIND, cabinet de recrutement digital & Executive, recherche pour son client, un groupe industriel BtoB international, leader sur son activité, son/sa :

Head of product Innovation

Poste basé à Puteaux

Notre client souhaite accélérer le développement d’une nouvelle offre de produits et de services innovants sur le digital, et recherche un Head of Product responsable de cette offre, qui interviendra en transverse sur l’ensemble des marchés du groupe, pour y construire et déployer des services à forte valeur ajoutée pour les clients et le groupe.

DESCRIPTION DU POSTE

Au sein d’une équipe qui définit la trajectoire d’évolution de la société, en tant que Head of Product Innovation, vous êtes le garant de la stratégie produit, mais aussi de la direction de projets et de la conduite du changement au sein du groupe. A mi-chemin entre Produits et Projets, vous serez le « chef d’orchestre » de cette activité innovante groupe et travaillerez en interface avec les équipes métiers et les équipes de production.

Il s’agit d’un poste clé permettant de contribuer à la transformation digitale en valorisant la data de l’entreprise.

Principales missions :

Construire la vision stratégique Produit

  • Vous êtes garant de la vision et de la stratégie produit, en lien avec les comités de direction.
  • Vous construisez la roadmap de l’offre en fonction des enjeux business.
  • Vous challengez les uses cases existants et priorisez la roadmap Produit par la valeur.
  • Vous traduisez les cas d’usages actuellement à l’étude en projets concrets.
  • Vous identifiez de nouveaux cas d’usages à développer dans une optique de diversification du business.
  • Vous analysez les tendances de marché, et êtes force de proposition sur des opportunités de croissance.

Déploiement de la roadmap

  • Vous pilotez le delivery (du cadrage au déploiement) avec les équipes IT que vous challengez pour vous assurer de la bonne adéquation entre l’ambition en termes de développement de services, et la cohérence des choix technologiques.
  • Vous êtes responsable de l’avancement de la feuille de route dans le respect des délais impartis et des budgets.
  • Vous collaborez avec vos homologues en Europe pour vous assurer de la cohérence des développements.
  • Vous facilitez la bonne adoption des services aussi bien en interne que par les clients.

Interface/Coordination

  • Vous assurez l’interface avec l’équipe pour analyser et gérer les synergies de cette activité innovante avec les autres activités du groupe.
  • Vous interagissez avec des équipes diverses (métier, production, IT, data) et avec la Direction groupe pour défendre vos idées et faire aboutir vos projets.
  • Vous avez un rôle d’évangélisation. La détection de nouveaux cas d’usage sur lesquels vous donnez l’impulsion vous permet de démontrer la valeur apportée au business et facilite ainsi l’appropriation les produits par l’équipe.

PROFIL RECHERCHE

  • Formation supérieure en école d’ingénieur ou de commerce
  • Un minimum de 6 ans d’expérience, avec des réalisations significatives en Product Management, autour de la transformation digitale par la data, l’innovation ou l’IoT avec de forts enjeux business dans des environnements en transformation.
  • Une culture Produit, une créativité et une fibre innovation pour penser le futur de l’entreprise
  • Des compétences analytiques, une approche data driven
  • Une fibre business et ROIste
  • Une appétence pour l’innovation, la Data et l’IoT
  • Un leadership et la capacité à défendre vos idées auprès d’une Direction Générale, mais aussi des vraies qualités de communication, une aisance à l’oral comme à l’écrit, la capacité à embarquer sur le produit et à en faire comprendre les enjeux à des interlocuteurs divers.
  • Une capacité à collaborer avec les équipes techniques sur le déploiement de la roadmap.
  • Un sens des responsabilités et de l’initiative avec l’envie de contribuer à la transformation d’une entreprise.