Acquisition manager

Permanent contract
Lyon or Grenoble ou Lille or Full remote en France
10 October 2022
Start up
Secteur(s) : Tourism / Leisure
Sector(s) : Tourism / Leisure
Expertise(s) : Marketing
Expertise(s) : Marketing

REEMIND, cabinet de recrutement digital & Executive, recherche pour son client, une startup en forte croissance qui a développé une plateforme spécialisée dans les loisirs et le sport, un(e) :

Acquisition manager

Poste basé à Lyon ou Grenoble ou Lille

ou envisagé en full remote en France

DESCRIPTION DU POSTE

Soutenue par un actionnaire de référence, leader mondial du retail dans les loisirs et le sport, la plateforme spécialisée sur les loisirs extérieurs, connait un très fort développement de son activité en France et prévoit une phase d’expansion à l’international.

Rattaché(e) au Performance marketing manager, le/la Acquisition manager a pour mission de définir la stratégie d’acquisition payante afin de développer le trafic sur l’application mobile et le site web. Il/elle prend en charge les campagnes en s’appuyant sur son expertise des différents leviers payants sur mobiles.

Définition de la stratégie

  • Définition de la stratégie d’acquisition payante en pilotant les différents canaux : SEA, Social et plateformes publicitaires (Google, Meta, Tiktok, …)
  • Pilotage et gestion de budget conséquent, ventilé entre les différents leviers payants : liens sponsorisés, affiliation, emailing, display, retargeting, etc.
  • Veille et exploration de nouveaux leviers d’acquisition pertinents et de nouveaux formats (image, carrousel, story, gif, vidéos…)

Pilotage et déploiement des campagnes optimisées

  • Conception et optimisation des campagnes au quotidien en maximisant le ROI et le coût d’acquisition
  • Mise en place et gestion opérationnelle des campagnes : briefs, déploiement, suivi…
  • Définition et maintien de la roadmap tests : approche « test & learn »

Suivi des performances et reportings

  • Monitoring et analyse des performances, optimisation des outils de suivi
  • Création de tableau de suivi de performances et reportings
  • Mise en place de recommandations pour orienter les actions dans un objectif d’optimisation

Coordination et interface

  • Collaboration étroite avec l’équipe performance marketing pour relayer les temps fort de communication
  • Collaboration avec l’équipe SEO afin d’optimiser le référencement du site web
  • Pilotage et challenge de l’équipe design pour obtenir des visuels performants : création de briefs et suivi des actions

PROFIL

  • Au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire pour des applications mobiles
  • Une orientation « solution maker » et créative sur le terrain
  • Une vision data driven, l’expérience du pilotage d’une stratégie et des actions menées par suivi précis des KPIs, avec un regard analytique sur la performance
  • Une approche orientée chiffres et ROI
  • Une maîtrise des outils clés du paid acquisition (Ads, displays, comparateurs, affiliation, retargeting, etc.) et des plateformes publicitaires (Google Ads, Bing Ads, Facebook Ads, Criteo, etc.)
  • Une connaissance solide des outils de statistiques et de bonnes bases en traitement de données (Google Analytics, plan de taggage, etc.)
  • Une maîtrise des liens trackés, deeplinks, deffered deeplinks, etc.
  • Une expérience de la gestion de projet, et une capacité à respecter les délais et les objectifs
  • Une capacité à échanger en anglais

Vous avez une appétence pour les loisirs sportifs et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Envoyez votre candidature !